美国外籍工作签证“供不应求”
特约供稿人:程果儿
美国移民局上周末开始进行外国人H1B工作签证抽签。据统计今年申请H1B的人数远超前一年,开放收件几天,8.5万个名额就被申请满,移民局共收到12万4千份申请材料,将通过抽签方式选出8.5万个名额,抽中率为68%,没有抽中的人则将面临被迫离开美国的可能,让很多刚毕业找到工作的年轻人着急。
美国移民局上周末开始进行外国人H1B工作签证抽签。据统计今年申请H1B的人数远超前一年,开放收件几天,8.5万个名额就被申请满,移民局共收到12万4千份申请材料,将通过抽签方式选出8.5万个名额,抽中率为68%,没有抽中的人则将面临被迫离开美国的可能,让很多刚毕业找到工作的年轻人着急。
H1B工作签证是最美国最主要的工作签证类别,发放给美国公司雇佣的外国籍、有专业技能的员工,属于非移民签证的一种。持有H1B签证者可以在美国工作三年,然后可以再延长三年,6年期满后如果签证持有者的身份还没有转化,就必须离开美国。
今年4月1日美国移民局开始接收新一年申请,但几天内名额就大大超出定额,移民局计划审核8.5万人的申请材料,但收到的材料为12万4千份,移民局除了通过“抽奖”方式来选出进行审核的材料外,同时也宣布从4月5日起不再接收新的申请材料。
美国经济危机之前,就业市场活跃时,美国H1B签证都是开放申请几天就用光,但是2009年金融危机后,美国公司雇佣外国人的意愿降低,配额都是到年底才用完,去年开始就业市场复苏,申请名额也是两个半月后才用完。而今年名额5天就用完,让人看到美国经济的逐步复苏。公司愿意雇佣外国人的意愿回升,H1B配额短缺的现象再度浮现。
抽签方式让大量中国留学生叹气,包括很多名校毕业、找到好工作的人也无法避免抽签命运,让人感叹学历再高,也比不过好运气,如果没有被抽中,工作再好也没有机会留在美国。
除此之外,即使被抽中进入审核阶段,也不代表一定可通过审核。律师表示,近两年移民局把关严格,许多高学历申请人因为学科与工作不十分符合,或是薪资水平没达标准,甚至因为学历太高而工作太差,都有可能成为被拒发签证的原因。
据统计,最近几年来,每年有将近20万中国大陆留学生赴美国留学,占全世界在美留学的外国学生总数约四分之一,而印度人因语言和技术优势,占据了H1B签证中的大部分名额,中国留学生毕业后的出路令人堪忧。
正在酝酿中的美国新一轮移民改革,希望将H1B签证配额恢复到2001年前的11.5万个,并且根据经济状况和上一年配额使用的情况,逐年进行调整,30万个名额为上限,支持者称,增加工作签证名额是美国挽留和抢夺国际人才的重要步骤。
但提案也受到美国国内人士反对,有人认为增加H1B配额将对美国公民就业带来冲击,可能促使有的公司使用廉价外国劳动力。(程果儿)